Curso Gestão de Equipe na Produção

Plataforma de Treinamentos A3

E aí, pessoal! Um dos maiores desafios no ambiente produtivo de uma empresa e conseguir lidar com as pessoas, alinhando suas diferentes características, habilidades e personalidades em prol de um objetivo comum.

Considerando esse enorme desafio, desenvolvemos esse treinamento como uma forma de apresentar algumas técnicas de liderança específicas para a gestão de equipes de produção. Nosso objetivo é proporcionar uma capacitação inicial para profissionais que estão começando a sua jornada na liderança de equipes de produção, ou aqueles que queiram reforçar alguns conceitos importantes acerca desse tema.

Para isso, discutiremos alguns dos principais aspectos associados a uma boa gestão de equipes produtivas, incluindo características, atitudes e habilidade relevantes para alavancar a produtividade e os resultados de uma equipe de produção.

Defenderemos que esse profissional precisa conseguir interagir de forma adequada tanto com as pessoas do ambiente produtivo, quanto com a gerência e demais membros do grupo da administração da empresa, sendo, portanto, a sua capacidade de comunicação um dos aspectos mais fundamentais para o bom desempenho dessa função.

Trataremos ainda da importância desse líder incentivar a manutenção de um ambiente de trabalho colaborativo, onde todos possam participar ativamente das melhorias e obterem reconhecimento pelas conquistas alcançadas. Apesar disso, cabe ao líder de produção adaptar o seu estilo de liderança à determinadas situações, fazendo o uso de deferentes abordagens mais apropriadas para cada momento.

Discutiremos ainda a necessidade desse profissional desenvolver as habilidades da sua equipe, de forma que ele possa confiar e delegar atividades entre os membros do grupo de trabalho. O gestor de produção também deve se manter atento aos talentos do seu grupo de trabalho, direcionando as pessoas para as atividades que elas tenham maior aptidão e desenvolvendo-as, inclusive para o exercício futuro da própria liderança de equipes.